🔴 Пропонується розкривати інформацію «про структуру, принципи формування та/або розмір винагороди керівника, заступника керівника, членів наглядової ради юридичної особи публічного права, державних підприємств, господарських товариств, у статутному капіталі яких більше 50% часток (акцій) прямо чи опосередковано є власністю держави та/або територіальної громади, в т.ч. компенсаційні пакети і додаткові блага, які вони отримують (або на отримання яких мають право) під час виконання посадових обов’язків, а також у зв’язку із звільненням».

Використання слів “та/або” дає можливість організації самостійно визначати обсяг інформації до оприлюднення

🔴 Часткове послаблення антикорупційного контролю за посадовими особами акціонерних товариств – юридичних осіб публічного права

Звуження переліку керівних посад таких акціонерних товариств суто до керівників та заступників, не включаючи «керівників структурних та/або відокремлених підрозділів юридичних осіб публічного права, їх заступників», може мати наслідком звільнення від таких обмежень і фінансового контролю керівників регіональних філій таких ПАТ, як наприклад «Укрзалізниця».

☑️ Запровадження спеціальної норми, яка встановлює що дія цього закону поширюється на керівників та заступників керівників акціонерних товариств (без конкретизації – ю.о. публічного і приватного права) допоможе, з одного боку, змусити дотримуватися антикорупційних обмежень (подання декларацій, конфлікт інтересів тощо) керівників акціонерних товариств – «самопроголошених» юридичних осіб приватного права, що безумовно є дуже корисним і потрібним кроком.

Законопроєкт 3355-1 – https://bit.ly/3cb4CNK

📣 Детальніше про ризики законопроєкту на нашому сайті за посиланням – https://bit.ly/3fmu4C1